На Украине разрабатывают реформу в области призыва на военную службу, чтобы на добровольной основе привлечь в армию молодых людей 18–25 лет, которые освобождены от мобилизации, работа находится на «завершающей стадии», заявил замглавы офиса украинского президента полковник Павел Палиса в интервью иностранным СМИ, передает [URL='http://www.ap.org/']Associated Press[/URL].
По его словам, Киев рассматривает новые варианты рекрутинга, поскольку нынешняя система призыва на службу препятствует прогрессу. Одна из инициатив, которую Палиса называет «честным контрактом», включает финансовые стимулы, четкие гарантии обучения и меры по обеспечению диалога между солдатами и командирами. План направлен в основном на привлечение 18–25-летних молодых людей и тех, кто имеет право на отсрочку или был уволен после принятия закона о мобилизации.
Палиса отметил, что изучаются причины, почему мобилизация на Украине оказалась неуспешной. Он также указал, что у страны «огромный мобилизационный ресурс».
«На мой взгляд, на данный момент он больше, чем нам нужно для решения определенных задач на передовой. Механизм, который у нас сейчас есть, не позволяет нам быть настолько эффективными, насколько мы могли бы быть», — сказал полковник. Он добавил, что в армии нужно провести структурные реформы для улучшения эффективности и координации.
Зеленский в недавнем интервью заявил, что не видит смысла снижать планку возраста мобилизации мужчин в вооруженные силы, поскольку это лишь увеличит число участвующих в боях без должного оснащения. В прошлом году он уже снизил возраст мобилизации с 27 до 25 лет.
В декабре президент Украины сообщал, что от некоторых зарубежных лидеров поступали сигналы в духе «давайте снижать возраст мобилизации». Например, бывший советник Белого дома по национальной безопасности Джейк Салливан говорил в январе, что ВСУ ощущают серьезную нехватку личного состава и эта проблема «за последний год стала более острой», поэтому необходимо снижение возраста мобилизации.
Глава комитета Госдумы по обороне Андрей Картаполов говорил в середине января, что в России сейчас нет необходимости в новой волне мобилизации. В частности, указывал он, каждый день «приходят добровольно в военные комиссариаты и заключают контракт» порядка 1 тыс. человек.
По его словам, Киев рассматривает новые варианты рекрутинга, поскольку нынешняя система призыва на службу препятствует прогрессу. Одна из инициатив, которую Палиса называет «честным контрактом», включает финансовые стимулы, четкие гарантии обучения и меры по обеспечению диалога между солдатами и командирами. План направлен в основном на привлечение 18–25-летних молодых людей и тех, кто имеет право на отсрочку или был уволен после принятия закона о мобилизации.
Палиса отметил, что изучаются причины, почему мобилизация на Украине оказалась неуспешной. Он также указал, что у страны «огромный мобилизационный ресурс».
«На мой взгляд, на данный момент он больше, чем нам нужно для решения определенных задач на передовой. Механизм, который у нас сейчас есть, не позволяет нам быть настолько эффективными, насколько мы могли бы быть», — сказал полковник. Он добавил, что в армии нужно провести структурные реформы для улучшения эффективности и координации.
Зеленский в недавнем интервью заявил, что не видит смысла снижать планку возраста мобилизации мужчин в вооруженные силы, поскольку это лишь увеличит число участвующих в боях без должного оснащения. В прошлом году он уже снизил возраст мобилизации с 27 до 25 лет.
В декабре президент Украины сообщал, что от некоторых зарубежных лидеров поступали сигналы в духе «давайте снижать возраст мобилизации». Например, бывший советник Белого дома по национальной безопасности Джейк Салливан говорил в январе, что ВСУ ощущают серьезную нехватку личного состава и эта проблема «за последний год стала более острой», поэтому необходимо снижение возраста мобилизации.
Глава комитета Госдумы по обороне Андрей Картаполов говорил в середине января, что в России сейчас нет необходимости в новой волне мобилизации. В частности, указывал он, каждый день «приходят добровольно в военные комиссариаты и заключают контракт» порядка 1 тыс. человек.